Воронежских оперативников будут поощрять за хорошую работу
ОбществоКак сообщает пресс-служба ГУВД области, сотрудникам уголовного розыска, прослужившим 5 лет и больше, будет выплачиваться ежеквартальная премия в размере 75% от денежного содержания. Увеличится размер премий сотрудникам, особо отличившимся при раскрытии тяжких и особо тяжких преступлений, а также преступлений вызвавших большой общественный резонанс.
Нормой станет оплата по переработке и предоставление дополнительных дней к отпуску. При этом, сотрудникам, прослужившим свыше 10 лет, отпуск будет предоставляться в удобное для них время. В качестве поощрения за образцовое исполнение служебных обязанностей и высокие результаты в работе шире будет практиковаться представление сотрудников к присвоению специальных званий досрочно или на ступень выше.
Учреждается переходящий вымпел “Лучший коллектив уголовного розыска Воронежской области”, который будет вручаться по итогам работы за год. Поощрением лучшему коллективу наряду с вымпелом станут 70 тысяч рублей и автомобиль. Коллектив, занявший второе место, награждается премией в размере 50 тысяч рублей и компьютером. Премия коллективу, признанному третьим, - 30 тысяч рублей. Уголовному розыску в первую очередь будет выделяться автотранспорт и оргтехника. В кабинетах уже с 4 квартала запланирован ремонт и замена мебели.
Ежеквартально один сотрудник уголовного розыска будет представляться к государственным наградам, по итогам работы за год – 2 сотрудника. Так что у молодежи, прежде всего, выпускников института МВД, добавляются аргументы в пользу того, чтобы идти на службу в уголовный розыск.
Последние новости
23.03.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
12.03.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
05.03.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
29.02.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
28.02.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
27.02.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
21.02.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
14.02.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
16.11.2023
![](/static/img/text_gradient.png)
01.06.2023
![](/static/img/text_gradient.png)
23.05.2023
![](/static/img/text_gradient.png)
16.05.2023
![](/static/img/text_gradient.png)
11.05.2023
![](/static/img/text_gradient.png)
10.05.2023
![](/static/img/text_gradient.png)
18.12.2020
![](/static/img/text_gradient.png)
07.12.2020
![](/static/img/text_gradient.png)
09.12.2019
![](/static/img/text_gradient.png)
24.07.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
25.06.2024
![](/static/img/text_gradient.png)
20.05.2024
![](/static/img/text_gradient.png)