В следующем году в Воронеже станет больше безработных
ОбществоЗаседание областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений провел первый заместитель председателя правительства Воронежской области - руководитель департамента экономического развития Леонид Селитренников.
По информации руководителя департамента труда и занятости населения Воронежской области Ольги Колесниковой, до недавнего времени ситуация на рынке труда области была достаточно стабильной. Поступательное развитие экономики вызвало потребность в рабочих кадрах для промышленных и строительных предприятий. Возрос спрос на инженеров и менеджеров, учреждения здравоохранения и сегодня охотно приглашают на работу врачей, медсестер, санитарок.
С начала года безработица в регистрируемом секторе рынка труда понизилась с 1,9 до 1,5%. Уровень полной безработицы в 2008 году составил 5,2% (по Российской Федерации - 6,1%). При содействии службы занятости в текущем году нашли работу свыше 80 тысяч человек. А в целом число обращений в службу занятости превышает 400 тысяч в год. Тем не менее, как отмечалось на заседании трехсторонней комиссии, определенное влияние глобального финансового кризиса на рынок труда области уже ощущается.
Как сообщает пресс-центр обладминистрации, хотя по поданным работодателями сведениям, ожидаемое высвобождение в ноябре-декабре не выйдет за рамки обычного, в январе-феврале ожидается высвобождение 2300 человек (в прошлом году были предупреждены об этом 1310 человек).
По информации центров занятости, 25 предприятий из-за нехватки оборотных средств уменьшили продолжительность рабочей недели, в том числе воронежские «Амтел-Черноземье», «Тяжмехпресс», «Аскон», ВМУ-3, Россошанское локомотивное депо, «Техмаш», Семилукский огнеупорный завод приостановили производство.
Около 40 предприятий прекратили прием работников - это предприятия банковской сферы, торговли элекробытовыми приборами, «Воронежтрубопроводстрой», домостроительный комбинат, филиал «Вагонреммаша», «ВЗПП-Микрон», «Гидрогаз» и другие. Распространение получила замена работодателями увольнения по сокращению штатов увольнением по соглашению сторон.
По оценкам специалистов, в будущем году число официально признанных безработных может возрасти на 10-11 тысяч человек. По словам Ольги Колесниковой, чтобы избежать возможное сокращение рынка труда в первую очередь предусматривается расширение объемов профориентационной работы - с целью выработки мотивации у безработных на занятие вакантных рабочих мест.При необходимости будет расширен фронт общественных и временных работ на стабильно работающих предприятиях, часть людей займут на переподготовке по профессиям, которые пользуются спросом на рынке труда. Как считают специалисты, трудоустроиться без особых проблем смогут до 70% потерявших работу. А вот ряду категорий вставших на учет в службу занятости потребуются специальные программы с тем, чтобы «довести их до рабочего места».
Уже сейчас определен комплекс мер по организации работы службы занятости в случае массового высвобождения работающих. К примеру, зарезервировано около 7 млн рублей на выплату пособий по безработице, с учетом роста увеличения численности потерявших работу.
В случае непредвиденных ситуаций дополнительные финансовые средства поступят из федерального бюджета. Этот вопрос уже согласован с Рострудом. Кроме того, планируется увеличить объем финансирования мероприятий на трудоустройство, подготовку, переподготовку кадров и на профориентационные мероприятия.
На заседании трехсторонней комиссии были названы и дополнительные меры по стабилизации ситуации на рынке труда. В их числе еженедельный мониторинг предполагаемых высвобождений, открытие консультационных пунктов для работников предприятий, осуществляющих высвобождение, организацию горячих линий при всех центрах занятости для информирования и поддержки граждан, подлежащих увольнению, широкое информирование населения о порядке увольнения, правах высвобождаемых и т.д.
По мнению Леонида Селитренникова, определенным выходом может стать и более активное привлечение населения области к предпринимательской деятельности. Важно лишь найти нишу для дальнейшего развития малого и среднего бизнеса. На заседании трехсторонней комиссии также был утвержден проект трехстороннего соглашения между правительством Воронежской области, объединениями профсоюзов и объединениями работодателей на 2009-2010 годы. После внесения в проект ряда поправок документ будет направлен на подписание сторонам соглашения.
Последние новости
03.10.2024

01.10.2024

17.09.2024

09.09.2024

03.09.2024

12.08.2024

23.03.2024

12.03.2024

05.03.2024

29.02.2024

28.02.2024

27.02.2024

21.02.2024

14.02.2024

16.11.2023

01.06.2023

23.05.2023

16.05.2023

11.05.2023

10.05.2023

03.10.2024
